针对智能制造人才需求层次的赛项设计
工程应用型人才
考核参赛选手对于工业领域智能装备、技术和工具的应用能力,突出系统化思维方式以及严谨、熟练实施过程。其目标是培养具备扎实理论、技术基础的工程应用实施人才,如实施工程师。
设计开发型人才
考核参赛选手对工业领域复杂问题的系统分析、设计以及自动化系统的开发能力,强调系统优化和智能算法等。目标是培养具备智能系统综合设计、优化能力的设计开发人才,如系统工程师。
创新研发型人才
考核参赛选手针对智能制造领域涉及的智能软、硬件系统研发以及自动化类产品研发的能力。目标是培养具有商业头脑、创新意识、扎实技术的创新研发人才,如产品经理、研发工程师。
技能层
掌握智能制造主流的先进技术与工具
具备从业人员的浅层应用能力
实践以工具导向为主,强调熟练度和严谨的流程
综合应用能力层
掌握分析问题、解决问题的系统化思维能力
具备良好的工程素养与软技能
具备系统设计、项目实施与系统优化的职业能力
竞争力层
掌握多专业背景下跨学科系统思维的能力
具备综合环境下掌握最新技术、方法与理念的能力
具备技术管理能力的骨干
-吴启迪
教育部原副部长
全国工程教育专业认证专家委员会主任委员